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金结公司召开2024年专项工作会议
来源:金结公司 作者:闫扬 发布时间:2024年02月29日
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  2月27日,金结公司召开2024年专项工作会议,会上集中宣贯了集团公司专项会议精神,听取了各系统专项工作汇报,并对2024年各项工作任务进行部署,旨在紧扣“体系建设优化攻坚年”的主题主线,为“再跨越、再翻番”与战略转型同步走、齐步走取得新突破而不懈奋斗。公司副总经理(主持工作)、党委副书记王夺出席会议并讲话;会议由公司党委副书记(主持工作)、纪委书记、工会主席、副总经理张立刚主持。
  王夺指出,2024年专项工作会议,是紧紧围绕党政工作会议精神的一次重要会议,是进一步统一思想、凝聚共识、整合力量的重要举措。各分管系统分别就各自分管工作进行了全面的安排和部署,对以往存在的问题和不足进行了分析,并对2024年的专项工作进行了针对性地安排,提出了具体工作要求,内容振奋人心,公司完全赞同。此次会议,会风务实,节奏紧凑,达到了预期的目的。
  王夺结合集团会议精神和当前工作实际,对公司2024年重点工作安排提出以下四点要求:一是要求各系统、各部门围绕集团公司“体系建设优化攻坚年”主题主线,安排部署年度工作,将工作任务细化分解,列出任务清单、时间表和责任人,强化考核措施,向优秀单位对标学习,加速公司改革进程。二是要积极打造“大商务”“大招采”平台,在“向上营销”上发力,在落地执行上用功,做好双维度成本管控,加大力度完成结算工作。同时机关部门要做好对项目基层的服务工作,要将“三主三辅一约束”的指标层层分解,层层签订目标责任书,努力向零亏损、零垫资靠近。三是公司中层干部要强化大格局精神,不辜负员工的重托,坚定信心,共同完成公司的战略转型。四是要加强人才梯队的建设。加强对新大学生的培养,共同打造一支朝气蓬勃、年轻有力量的人才梯队,为公司高质量发展积蓄力量。五是要做到大科技创优创效全覆盖和标准化工地的全覆盖,各系统要提高意识,坚持“走出去引进来”的原则,打破传统思维,做到有格局、有胸怀、有作为、有成效。要积极打造“高精专”的创新品牌,以“专精特新”科技型企业为目标,坚定不移走大科技创新发展之路。
  会上,各分管领导就分管工作分别作专项工作报告。
  公司助理级以上领导、公司机关各部门副科级以上人员、各单位(中心)党政主要负责人在主会场参会;公司曹装备党政负责人以及副科级以上人员,各区域分公司、项目部班子成员和专项负责人在视频分会场参会。

 

 

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